ITler haben immer mehr als genug zu tun und oft auch noch hohe Ansprüche - an ihre Arbeit und sich selbst. Unternehmen sind aber zu einigem bereit, um Burnout oder Kündigung zu verhindern.
Als Führungskraft Mitarbeiter fair zu bewerten, ist schwierig, aber für beide Seiten wichtig. Was Vorgesetzte dabei falsch machen können und wie sie Leistung richtig beurteilen.
Durch die Exportbeschränkungen der USA, die vor allem auf China abzielen, wird Halbleiterfertigung dort schwieriger. Paradoxerweise könnte China langfristig aber sogar profitieren.
Menschen mit Impostor-Syndrom sind von ihrer eigenen Unfähigkeit überzeugt. Auswirkungen auf die Gesundheit und die Karriere sind vorprogrammiert - auch in der IT.
Mit der Nutzung privater Messenger verstoßen mehrere Banken gegen Auflagen der US-Bankenaufsicht. Die Strafen belaufen sich auf 2 Milliarden US-Dollar.
Cisco Systems startet zu einem ungewöhnlichen Zeitpunkt ein Programm, um die Gehälter der Beschäftigten zu erhöhen. Andere Unternehmen reduzieren Neueinstellungen und entlassen.
Über Server in Island wurden verschreibungspflichtige oder noch nicht zugelassene Medikamente verkauft. Der Anbieter hat damit einen mindestens zweistelligen Millionenbetrag verdient.
