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Gehalt in der IT-Branche:
Verdienen treue Angestellte weniger als Wechsler?

Es gibt gute Gründe, lang bei einer Firma zu bleiben . Finanziell wird diese Treue aber eher nicht belohnt, sagt ein IT-Personalberater.
/ Peter Ilg
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Gehälter am Schwarzen Brett fände Robin Levenig "ziemlich plakativ", aber dass in Deutschland insgesamt mehr über Gehälter gesprochen wird, fände der IT-Personalberater schon gut. (Bild: Ratbacher)
Gehälter am Schwarzen Brett fände Robin Levenig "ziemlich plakativ", aber dass in Deutschland insgesamt mehr über Gehälter gesprochen wird, fände der IT-Personalberater schon gut. Bild: Ratbacher

Es ist eine weit verbreitete Meinung: Wer häufig seinen Job wechselt, steigert sein Gehalt ständig, wohingegen treue Angestellte selten große Gehaltssprünge machen. Aber stimmt das überhaupt?

Robin Levenig ist Senior Managing Consultant bei Ratbacher in Stuttgart und kennt die Antwort auf diese Frage. Ratbacher ist spezialisiert auf die Vermittlung von IT-Fachkräften in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Im vergangenen Jahr hat die Personalberatung rund 1.000 Kandidaten für ihre Kunden gefunden. Levenig arbeitet dort seit fünf Jahren als IT-Personalberater.

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